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【崗位職責(zé)】
1. 負(fù)責(zé)生產(chǎn)計(jì)劃的制定、執(zhí)行與跟蹤，確保生產(chǎn)任務(wù)按時(shí)完成；
2. 協(xié)調(diào)車間各班組的生產(chǎn)安排，合理分配人力、物料及設(shè)備資源；
3. 監(jiān)控生產(chǎn)進(jìn)度，及時(shí)解決生產(chǎn)過(guò)程中的異常問(wèn)題（如缺料、設(shè)備故障等）；
4. 跟蹤生產(chǎn)數(shù)據(jù)（如產(chǎn)量、效率、損耗等），定期提交生產(chǎn)報(bào)表；
5. 協(xié)助優(yōu)化生產(chǎn)流程，提出改進(jìn)建議以提升效率、降低成本；
6. 監(jiān)督車間現(xiàn)場(chǎng)5s管理，確保安全生產(chǎn)及標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)；
7. 配合質(zhì)量部門處理生產(chǎn)過(guò)程中的質(zhì)量問(wèn)題。
【崗位職責(zé)】
1. 25-40歲，大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，生產(chǎn)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2. 2年以上制造業(yè)生產(chǎn)計(jì)劃或車間管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉生產(chǎn)排程、物料管控流程；
3. 熟練使用erp系統(tǒng)及辦公軟件，具備數(shù)據(jù)分析能力；
4. 具備較強(qiáng)的跨部門溝通協(xié)調(diào)能力；
5. 責(zé)任心強(qiáng)，能承受一定工作壓力；邏輯清晰，具備問(wèn)題解決能力和抗壓能力。
【崗位職責(zé)】：
1）基本工資、超時(shí)加班工資、滿勤獎(jiǎng)、旺季補(bǔ)貼、工齡補(bǔ)貼、節(jié)日福利、年終貢獻(xiàn)獎(jiǎng)、帶薪年假。綜合工資：5000以上/月
2）早、午、晚餐免費(fèi)就餐，免費(fèi)提供住宿。