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一、崗位職責：
1、負責小型創(chuàng)業(yè)園區(qū)管理委會的全面管理工作
2、小型創(chuàng)業(yè)園區(qū)物業(yè)方向
3、負責物業(yè)管理各項規(guī)章制度和工作標準的建立，并推進制度的落實；
4、監(jiān)督和指導安全、環(huán)境、工程、客戶服務等有關物業(yè)工作的開展；?
5、制定年度物業(yè)管理方案、年度支出方案，實現(xiàn)物業(yè)有關工作目標；
6、具有豐富的社會經(jīng)驗和較強的語言表達能力及大型會議接待能力，以及隨機應變處理突發(fā)事件的能力，有較強的管理能力和組織協(xié)調(diào)能力；
7、負責物業(yè)團隊的建立及管理考核。
任職要求：
1、45周歲以下，本科及以上學歷，管理類相關專業(yè)，熟悉物業(yè)法律法規(guī)；?
2、5年以上管理工作經(jīng)驗，3年以上同等職位管理經(jīng)驗，熟悉物業(yè)運作模式，具有先進的管理理念以及較強的戰(zhàn)略制定與實施能力；
3、具有物業(yè)管理實操經(jīng)驗，具有2個以上大型項目工作經(jīng)歷，?
4、具有國家一級資質(zhì)物業(yè)公司同等崗位管理經(jīng)驗者優(yōu)先
5、熟知物業(yè)服務運作模式，精通物業(yè)管理服務標準、規(guī)范，通曉物業(yè)。
三、薪資待遇：
1、待遇面議