2025海南省機(jī)關(guān)幼兒園招聘員額制人員3人公告(第1號(hào))
2025-06-20 來(lái)源:海南省人力資源和社會(huì)保障廳 瀏覽量:34
海南省機(jī)關(guān)幼兒園創(chuàng)辦于1951年夏,隸屬海南省機(jī)關(guān)事務(wù)管理局,財(cái)政預(yù)算管理正處級(jí)公益二類事業(yè)單位,是海南省第一所省級(jí)示范幼兒園。多年來(lái),先后榮獲全國(guó)教育系統(tǒng)先進(jìn)集體獎(jiǎng)、全國(guó)三八紅旗集體、全國(guó)機(jī)關(guān)后勤先進(jìn)單位、全國(guó)教學(xué)科研先進(jìn)單位、海南省“食品安全示范”學(xué)校食堂、省市幼教先進(jìn)集體等榮譽(yù)稱號(hào),是海南省幼教培訓(xùn)基地和對(duì)外交流的窗口。
根據(jù)《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》(瓊?cè)松缫?guī)〔2025〕2號(hào))等有關(guān)規(guī)定,海南省機(jī)關(guān)幼兒園面向普通高等院校2025年應(yīng)屆畢業(yè)生招聘3名員額制工作人員,其中管理人員1名,專業(yè)技術(shù)人員2名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。
一、招聘原則
(一)堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)。
(二)堅(jiān)持“公開(kāi)、公平、公正、擇優(yōu)”的原則。
(三)堅(jiān)持宏觀管理與落實(shí)事業(yè)單位用人自主權(quán)相結(jié)合,統(tǒng)一規(guī)范、分類指導(dǎo)、分級(jí)管理。
(四)堅(jiān)持按發(fā)布的崗位條件招聘。
二、招聘條件
(一)報(bào)考者應(yīng)具備的基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
2.遵守憲法和法律;
3.具有良好的品行和職業(yè)道德;
4.具有崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)或技能條件;
5.適應(yīng)崗位要求的身體條件;
6.具備崗位需要的其他條件;
7.年齡在18周歲(含)以上、30周歲(含)以下(1994年7月2日至2007年7月1日期間出生)。
(二)有下列情況之一的不得報(bào)名
1.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查、監(jiān)察調(diào)查的;
2.刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的。
3.在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開(kāi)招聘中違紀(jì)違規(guī)且處理期限未滿的;
4.公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員處于試用期內(nèi)或未滿最低服務(wù)年限的;
5.失信被執(zhí)行人;
6.拒絕、逃避征集服現(xiàn)役且拒不改正的應(yīng)征公民;以逃避服兵役為目的,拒絕履行職責(zé)或者逃離部隊(duì)且被軍隊(duì)除名、開(kāi)除軍籍或者被依法追究刑事責(zé)任的軍人;
7.在讀的全日制非應(yīng)屆畢業(yè)生;
8.法律、法規(guī)規(guī)定的其他不得報(bào)考的情形。
(三)其他條件
1.具有招聘崗位所要求的相應(yīng)年齡、學(xué)歷及其他資格條件,詳見(jiàn)《海南省機(jī)關(guān)幼兒園2025年公開(kāi)招聘員額制人員職位表》(附件1);
2.2025年應(yīng)屆畢業(yè)生未取得畢業(yè)證、學(xué)位證的,須提供所在學(xué)校相關(guān)證明。報(bào)考人員如被聘用,需在2025年7月31日前提供相應(yīng)證書(shū),否則取消其聘用資格。
三、招聘程序
(一)發(fā)布招聘公告
招聘公告通過(guò)海南省人力資源和社會(huì)保障廳、海南省機(jī)關(guān)事務(wù)管理局官網(wǎng)同時(shí)發(fā)布公開(kāi)招聘信息,招聘公告發(fā)布至報(bào)名結(jié)束不得少于7個(gè)工作日,其中報(bào)名時(shí)間不得少于5個(gè)工作日。后續(xù)招聘工作中的補(bǔ)充公告和擬聘用人員公示等信息在與招聘公告相同范圍內(nèi)發(fā)布。其他公告在海南省機(jī)關(guān)事務(wù)管理局官網(wǎng)發(fā)布公告。
(二)組織報(bào)名與資格審查
1.報(bào)名方式
本次考試不收取報(bào)名費(fèi),采取網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行,包括填寫(xiě)報(bào)名信息、上傳照片和證明材料、查詢資格審查結(jié)果、打印準(zhǔn)考證等環(huán)節(jié)。報(bào)考人員只限報(bào)一個(gè)招考崗位,報(bào)考后應(yīng)及時(shí)登錄海南省機(jī)關(guān)事務(wù)管理局官網(wǎng)了解招聘工作進(jìn)展情況和有關(guān)事項(xiàng)的公告,并保持報(bào)名時(shí)登記的聯(lián)系方式暢通。本次考試實(shí)行誠(chéng)信報(bào)名制度,報(bào)考人員要按要求真實(shí)、全面、準(zhǔn)確填寫(xiě)《海南省機(jī)關(guān)幼兒園2025年公開(kāi)招聘員額制人員報(bào)名表》,簽署《誠(chéng)信承諾書(shū)》,信息填報(bào)不實(shí)或虛假的,一經(jīng)查實(shí),視情節(jié)輕重,取消考試資格或錄用資格,并按有關(guān)規(guī)定給予處理。
2.報(bào)名時(shí)間和地點(diǎn)
報(bào)名時(shí)間:2025年6月20日8:30至2025年7月3日17:30。
報(bào)名網(wǎng)址:http://bm.i35.cn/index.php/exam/?EXAMID=7934
3.報(bào)名材料
報(bào)名時(shí)須在網(wǎng)上提交以下材料(圖片上傳要求以jpg圖片格式上傳,圖片大小不超過(guò)2MB):
(1)《海南省機(jī)關(guān)幼兒園2025年公開(kāi)招聘員額制人員報(bào)名表》(附件2,請(qǐng)下載完整填寫(xiě)并由本人簽名貼照片后,上傳圖片);
(2)居民身份證和社會(huì)保障卡均可作為參加考試身份的有效證明。本人有效居民身份證(社會(huì)保障卡)(正反面在同一頁(yè)面),戶口本(戶主與本人頁(yè));
(3)與應(yīng)聘崗位相匹配的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)。取得國(guó)外或境外學(xué)歷學(xué)位的,還須上傳教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的相關(guān)認(rèn)證證書(shū)等;2025年應(yīng)屆畢業(yè)生未取得畢業(yè)證、學(xué)位證的,須提供所在學(xué)校出具的內(nèi)含本人信息、所學(xué)專業(yè)、學(xué)歷學(xué)位層次等應(yīng)聘所需相應(yīng)內(nèi)容的畢業(yè)證明(附件6),需加蓋學(xué)?;蛟合倒?
(4)中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(http://www.chsi.com.cn/)下載打印有二維碼標(biāo)識(shí)的《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》,2025 年應(yīng)屆畢業(yè)生尚未到畢業(yè)時(shí)間的,需上傳有二維碼標(biāo)識(shí)的《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》;
(5)本人近期2寸免冠藍(lán)底證件照片;
(6)《誠(chéng)信承諾書(shū)》(本人簽名并掃描上傳,見(jiàn)附件3);
(7)相應(yīng)崗位所需的其他證書(shū)和材料。
4.資格審查及查詢
根據(jù)招聘條件及崗位要求,對(duì)報(bào)考人員的基本信息、所提供的材料等進(jìn)行資格初審。網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)在2025年7月3日17:30后不再接受報(bào)考人員新注冊(cè)報(bào)名。已經(jīng)提交報(bào)名材料的報(bào)考人員,須在2025年7月3日17:30前及時(shí)登錄報(bào)名系統(tǒng)查詢資格審查結(jié)果。資格審查通過(guò)的,不得改報(bào)或再報(bào)其他職位。資格審查未通過(guò)的請(qǐng)于2025年7月4日17:30前及時(shí)補(bǔ)充材料重新提交或改報(bào)。如果在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未重新提交或資格審查仍未通過(guò)的,視為自動(dòng)放棄考試資格,不能參加考試。系統(tǒng)將于2025年7月3日17:30準(zhǔn)時(shí)關(guān)閉報(bào)名注冊(cè)通道,并于2025年7月4日17:30關(guān)閉材料提交通道。
報(bào)考人員只限報(bào)一個(gè)招考崗位,按崗位的招聘數(shù)與應(yīng)聘該崗位符合報(bào)考條件人數(shù)的比例原則上不低于1:3方可進(jìn)行筆試,崗位未達(dá)到開(kāi)考比例的,將在海南省人力資源和社會(huì)保障廳、海南省機(jī)關(guān)事務(wù)管理局官網(wǎng)發(fā)布一次延長(zhǎng)報(bào)名公告,如仍未達(dá)到開(kāi)考比例,則相應(yīng)核減該崗位招聘人數(shù)直至取消該崗位的招聘。招聘崗位被取消的,不再安排相關(guān)報(bào)考人員再次報(bào)名。
資格審查貫穿于公開(kāi)招聘全過(guò)程,對(duì)弄虛作假等違反招聘規(guī)定的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),一律取消應(yīng)聘或聘用資格。
通過(guò)資格審查的人員名單在海南省機(jī)關(guān)事務(wù)管理局官網(wǎng)公示。
5.打印準(zhǔn)考證
報(bào)考人員通過(guò)資格審查的,請(qǐng)登錄報(bào)名系統(tǒng)打印筆試準(zhǔn)考證,打印時(shí)間另行通知,請(qǐng)報(bào)考人員留意海南省機(jī)關(guān)事務(wù)管理局官網(wǎng)。
(三)組織考試(筆試和面試)
1.筆試
嚴(yán)格按照《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員筆試工作規(guī)則(試行)》(瓊?cè)松缫?guī)〔2021〕2號(hào))組織筆試。按照“干什么,考什么”的原則分別命題,測(cè)試報(bào)考人員的知識(shí)水平和能力素質(zhì),其中專業(yè)知識(shí)占筆試總成績(jī)比重應(yīng)不低于60%。筆試時(shí)間與地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。
考試為閉卷考試,滿分100分。各招聘崗位的筆試合格分?jǐn)?shù)線由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)考試的科目、招聘崗位需求合理劃定,一般不低于試卷卷面總分的50%。
筆試成績(jī)和合格分?jǐn)?shù)線在海南省機(jī)關(guān)事務(wù)管理局網(wǎng)站上公示3天。
2.資格復(fù)審
面試資格復(fù)審人選從筆試合格分?jǐn)?shù)線以上的人員中,根據(jù)筆試成績(jī)按1:5比例由高分到低分確定;末位出現(xiàn)并列的,一并進(jìn)入面試資格復(fù)審;達(dá)不到規(guī)定比例的,按實(shí)際達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的報(bào)考人員確定。面試前,在海南省機(jī)關(guān)事務(wù)管理局官網(wǎng)發(fā)布面試公告并公布參加面試人員名單。
因報(bào)考人員自愿放棄或資格復(fù)審不合格等原因產(chǎn)生的空缺,在筆試合格分?jǐn)?shù)線內(nèi)按照筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ),遞補(bǔ)名單在面試前3天在海南省人力資源和社會(huì)保障廳、海南省機(jī)關(guān)事務(wù)管理局官網(wǎng)公布。
資格復(fù)審須提供《海南省機(jī)關(guān)幼兒園2025年公開(kāi)招聘員額制人員報(bào)名表》《誠(chéng)信承諾書(shū)》、準(zhǔn)考證、本人有效身份證(社會(huì)保障卡)、戶口本、學(xué)信網(wǎng)打印的教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表(有二維碼標(biāo)識(shí))及相應(yīng)崗位所需的其他證書(shū)和材料的原件及復(fù)印件(查驗(yàn)原件,收復(fù)印件),2025年應(yīng)屆畢業(yè)生未取得畢業(yè)證、學(xué)位證的,須提供所在學(xué)校出具的內(nèi)含本人信息、所學(xué)專業(yè)、學(xué)歷學(xué)位層次等應(yīng)聘所需相應(yīng)內(nèi)容的畢業(yè)證明,相應(yīng)崗位所需的其他證書(shū)和材料。留學(xué)回國(guó)的報(bào)考人員,還須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的認(rèn)證證書(shū)。資格復(fù)審期間未能提供上述材料,取消面試資格。
資格復(fù)審時(shí)間和地點(diǎn),另行通知。
3.面試
嚴(yán)格按照《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員面試工作規(guī)則(試行)》(瓊?cè)松缫?guī)〔2021〕3號(hào))開(kāi)展面試工作。面試采取結(jié)構(gòu)化面試,主要測(cè)試報(bào)考人員的職業(yè)認(rèn)知、心理素質(zhì)、邏輯思維、應(yīng)變能力、崗位所需的專業(yè)技能及崗位適應(yīng)性等。面試結(jié)束后,報(bào)考人員應(yīng)在候分區(qū)當(dāng)場(chǎng)核對(duì)本人的抽簽順序號(hào)、準(zhǔn)考證號(hào)、面試成績(jī),確認(rèn)無(wú)誤后簽名離場(chǎng)。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。
面試實(shí)行百分制,面試合格分?jǐn)?shù)線為60分。面試成績(jī)達(dá)不到合格分?jǐn)?shù)線的報(bào)考人員不予進(jìn)入體檢和考察環(huán)節(jié)。面試時(shí)間和地點(diǎn),另行通知。整個(gè)面試結(jié)束后,根據(jù)綜合成績(jī)確定體檢、考察人員名單并網(wǎng)上公示。
4.考試綜合成績(jī)
綜合成績(jī)實(shí)行百分制計(jì)分。綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。依據(jù)“四舍五入”法,綜合成績(jī)折算精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位。
報(bào)考同一崗位的有2名以上報(bào)考人員出現(xiàn)考試綜合成績(jī)相同時(shí),其名次排列按以下辦法確定:綜合成績(jī)相同的,按筆試成績(jī)高低順序排列;如筆試成績(jī)?cè)俪霈F(xiàn)相同的,須進(jìn)行加試,按加試成績(jī)高低順序排列(加試以面試形式進(jìn)行,時(shí)間和地點(diǎn)另行通知)。
綜合成績(jī)?cè)诤D鲜C(jī)關(guān)事務(wù)管理局官網(wǎng)公布。
(四)體檢和考察
1.根據(jù)崗位的招聘人數(shù),從報(bào)考人員中,按考試綜合成績(jī)由高到低按1:1比例確定進(jìn)入體檢、考察環(huán)節(jié)的報(bào)考人員。
2.體檢:進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)的報(bào)考人員由海南省機(jī)關(guān)幼兒園統(tǒng)一組織在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行體檢,體檢費(fèi)用由海南省機(jī)關(guān)幼兒園承擔(dān)。體檢按照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))、《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號(hào))等規(guī)定執(zhí)行;體檢結(jié)果應(yīng)及時(shí)告知體檢環(huán)節(jié)的報(bào)考人員。報(bào)考人員對(duì)體檢結(jié)果有異議的,可根據(jù)《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》(瓊?cè)松缫?guī)〔2025〕2號(hào))第三十九條之規(guī)定,自收到體檢結(jié)果之日起7天內(nèi)向海南省機(jī)關(guān)幼兒園提出復(fù)檢要求。復(fù)檢應(yīng)另外選擇同級(jí)別或以上級(jí)別醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn),復(fù)檢時(shí)應(yīng)當(dāng)有紀(jì)檢人員陪同,復(fù)檢只能進(jìn)行1次。
3.考察:由海南省機(jī)關(guān)幼兒園抽調(diào)有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)的人員組成考察小組到考察人選原工作或?qū)W習(xí)單位,對(duì)考察人選的政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等情況進(jìn)行調(diào)查了解,查閱個(gè)人檔案,并形成考察報(bào)告。
體檢、考察不合格或自愿放棄的,不予聘用。自愿放棄的,須提交自愿放棄書(shū)面說(shuō)明,明確應(yīng)聘崗位、放棄原因等,本人簽名??杖钡膷徫幻~,可在應(yīng)聘相同崗位的人員中,按綜合成績(jī)從高至低依次遞補(bǔ)。遞補(bǔ)名單在海南省人力資源和社會(huì)保障廳、海南省機(jī)關(guān)事務(wù)管理局官網(wǎng)發(fā)布。
(五)擬聘人員的確定和公示
根據(jù)綜合成績(jī)、體檢和考察結(jié)果,經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定擬聘用人選,并對(duì)擬聘人選在海南省人力資源和社會(huì)保障廳、海南省機(jī)關(guān)事務(wù)管理局官網(wǎng)進(jìn)行公示,傾聽(tīng)群眾意見(jiàn),接受社會(huì)監(jiān)督,公示期限為5個(gè)工作日。公示期間存在爭(zhēng)議的,由海南省機(jī)關(guān)幼兒園進(jìn)行調(diào)查處理,調(diào)查處理結(jié)果及時(shí)報(bào)送上級(jí)主管部門(mén)審核,并經(jīng)主管部門(mén)同意后報(bào)送海南省人力資源和社會(huì)保障廳。
因下列情形導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的,經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究,可從應(yīng)聘同一崗位且面試成績(jī)達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的報(bào)考人員中,按考試綜合成績(jī)從高至低依次遞補(bǔ)。遞補(bǔ)名單在海南省人力資源和社會(huì)保障廳、海南省機(jī)關(guān)事務(wù)管理局官網(wǎng)發(fā)布。但公示期滿后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。
1.考察不符合要求的;
2.擬聘人選在公示期間放棄聘用的;
3.擬聘人選公示結(jié)果影響聘用的。
(六)核準(zhǔn)
公示期滿,對(duì)沒(méi)有異議或者經(jīng)調(diào)查不存在問(wèn)題的,應(yīng)及時(shí)將《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員登記表》《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員花名冊(cè)》、擬聘用人選的考試成績(jī)、集體研究擬聘用人員的會(huì)議紀(jì)要等材料經(jīng)海南省機(jī)關(guān)幼兒園審核后報(bào)海南省人力資源和社會(huì)保障廳核準(zhǔn)。經(jīng)核準(zhǔn)符合聘用條件的人員,由海南省機(jī)關(guān)幼兒園發(fā)出《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員聘用通知書(shū)》,并將《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員登記表》存入本人檔案。
(七)辦理聘用及相關(guān)待遇
1.本單位應(yīng)及時(shí)通知擬聘人員在規(guī)定的時(shí)限內(nèi)報(bào)到。擬聘人員無(wú)故不按規(guī)定時(shí)限內(nèi)報(bào)到的,本單位可以取消其聘用資格。
2.本單位法定代表人或其委托代理人與受聘人員簽訂聘用合同,確立人事關(guān)系。簽訂聘用合同期限不低于3年,并按規(guī)定實(shí)行試用期制度;試用期一般不超過(guò)3個(gè)月;情況特殊的可以延長(zhǎng),但最長(zhǎng)不得超過(guò)6個(gè)月。被聘人員為大中專應(yīng)屆畢業(yè)生的,試用期可以延長(zhǎng)至12個(gè)月。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的,予以正式聘用;考核不合格的,取消聘用。招聘人員享受的待遇按我省事業(yè)單位相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
3.受聘人員可憑《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員登記表》辦理黨(團(tuán))關(guān)系、檔案、戶口遷移等相關(guān)手續(xù)。
四、紀(jì)律與監(jiān)督
(一)公開(kāi)招聘實(shí)行回避制度。招聘工作人員如存在《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào))和《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號(hào))的情形的,應(yīng)當(dāng)實(shí)行回避。
(二)嚴(yán)格執(zhí)行招聘紀(jì)律。如有違反《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》(瓊?cè)松缫?guī)〔2025〕2號(hào))的,按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))進(jìn)行處理。
(三)公開(kāi)招聘接受社會(huì)和有關(guān)部門(mén)監(jiān)督。招聘工作全部實(shí)行信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結(jié)果公開(kāi),主動(dòng)接受監(jiān)督。
1.海南省機(jī)關(guān)事務(wù)管理局機(jī)關(guān)紀(jì)委辦公室:0898-65361069(工作日上午8:00-12:00,下午14:30-17:30);
2.海南機(jī)關(guān)事務(wù)管理局人事處:0898-65365058;
3.海南省人力資源和社會(huì)保障廳事業(yè)單位人事管理處:0898-65336895(工作日上午8:00-11:30,下午14:30-17:30)。
五、聯(lián)系方式
海南省機(jī)關(guān)幼兒園咨詢電話:0898-65328280,0898-65378636
(工作日上午8:00-11:30,下午14:30-17:30)。
報(bào)名系統(tǒng)咨詢電話:0898-36609468,0898-36609469。
(工作日上午9:00-11:30,下午14:30-17:30)。
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海南省機(jī)關(guān)幼兒園
2025年6月19日
原標(biāo)題:海南省機(jī)關(guān)幼兒園2025年公開(kāi)招聘員額制人員公告(第1號(hào))
文章來(lái)源:http://hrss.hainan.gov.cn/hrss/sydwzp/202506/a5df0d742057452aa7da8bf39c35e86f.shtml?ddtab=true
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